Алименты с мобилизованных: отсрочка и удержание с материальной помощи

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Алименты с мобилизованных: отсрочка и удержание с материальной помощи». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.


Однако те, кто получает алименты по решению суда, уже сейчас могут столкнуться с новой проблемой. С недавних пор исполнительные производства в отношении военнослужащих могут быть приостановлены по их заявлению — и по алиментам в том числе. Для этого должнику достаточно заполнить заявление в военкомате, в отделе Федеральной службы судебных приставов или через «Госуслуги». Более того, подать такое заявление сейчас могут даже близкие родственники должника.

Когда с материальной помощи удерживаются алименты при получении из иных источников?

Перечень (подп. «л» п. 2) однозначно указывает на необходимость взимать алименты с сумм матпомощи, но этой же нормой установлены и некоторые ограничения, запрещающие удерживать их с таких выплат, как:

  • выплаты из бюджетов всех уровней, зарубежных государств, некоммерческих фондов и любых других источников, связанных с компенсацией вреда и финансовой поддержкой вследствие стихийных бедствий (неважно, природного или техногенного характера);
  • гуманитарная помощь;
  • плата за помощь в предотвращении или раскрытии терактов или иных действий преступного характера;
  • помощь, оказываемая вследствие смерти близкого родственника или иного лица, являющегося членом семьи.

Под гуманитарной помощью в силу ст. 1 закона «О безвозмездной помощи…» от 04.05.1999 № 95-ФЗ понимаются в том числе безвозмездные выплаты:

  • социально не защищенным слоям населения;
  • малообеспеченным группам населения;
  • пострадавшим вследствие ЧС категориям граждан.

Отдельные виды материальной помощи

Материальная помощь к отпуску предусматривается нормами ТК РФ и локальными актами. Получить указанную выплату может каждый сотрудник при использовании очередного или дополнительного отпуска, т. е. она не носит индивидуального характера. Следовательно, с такой формы выплат алименты удерживаются по общим правилам.

  • во многих предприятиях локальные акты содержат пункт о выплате сотрудникам компенсационной надбавки на санаторно-курортное лечение. Если такая выплата не связана с чрезвычайным событием (травма, заболевание) и носит постоянный характер, то удержания алиментов не избежать;
  • если материальная помощь выделяется конкретному сотруднику при чрезвычайных обстоятельствах, она не подпадает под удержание (например, разовая выплата для проведения дорогостоящей операции сотруднику или члену его семьи).

Компенсационная помощь не облагается налогом, освобождается от удержания алиментов, если она выделена на похороны сотрудника или члена его семьи. Подтверждается этот факт свидетельством о смерти, а целевое назначение выплаты фиксируется в приказе руководителя.

Целевой характер носит и выплата на рождение ребенка. Она выделяется на поддержку семьи, приобретение необходимых вещей для детей. Вне зависимости от выплаченной суммы компенсации при рождении ребенка, а также общего количества родившихся детей, удержание алиментов с такой формы помощи не производится.

Как определяются виды доходов если нужно удержать алименты

Удерживаются ли алименты с материальной помощи в 2022 году

  • во многих предприятиях локальные акты содержат пункт о выплате сотрудникам компенсационной надбавки на санаторно-курортное лечение. Если такая выплата не связана с чрезвычайным событием (травма, заболевание) и носит постоянный характер, то удержания алиментов не избежать;
  • если материальная помощь выделяется конкретному сотруднику при чрезвычайных обстоятельствах, она не подпадает под удержание (например, разовая выплата для проведения дорогостоящей операции сотруднику или члену его семьи).

Порядок прекращения алиментных обязательств

Причины, по которым может прекращена обязанность уплаты алиментов по соглашению:

  • смерть одной из сторон – либо плательщика, либо ребенка, получающего алименты);
  • истечение периода действия алиментного соглашения;
  • наступление иных оснований, предусмотренных в документе (например, окончание высшего учебного заведения ребенком).

Алиментные обязательства, назначенные в судебном порядке, могут быть прекращены в случае:

  • достижения совершеннолетия ребенком;
  • приобретения ребенком дееспособности до 18 лет;
  • усыновление ребенка другим лицом;
  • судом признан факт трудоспособности или отсутствия нуждаемости в материальной поддержке получателем алиментов;
  • заключение нового брака нетрудоспособным супругом;
  • смерть одной из сторон.

Когда прекращаются выплаты алиментов у военного

Выплата алиментов военным прекращается по ряду причин. Например, алименты выплачиваются на основе добровольного соглашения.

В данном случае основания для прекращения удержания средств могут быть следующими:

  • истечение срока действия документа;
  • исчезновение одного из условий существования соглашения (например, ребенок поступил в вуз);
  • смерть алиментоплательщика или ребенка.

Другой вариант – удержание алиментов происходит по решению судебных приставов.

В этом случае причинами могут стать:

  • усыновление ребенка;
  • алименты на нетрудоспособного в связи с выздоровлением;
  • наступление трудоспособности (возраста совершеннолетия).
Читайте также:  Коды ошибок СЗВ-СТАЖ и как их исправить?

Алиментоплательщик может обратиться в суд с просьбой о снятии финансовых обязанностей. На это должна быть веская причина: инвалидность или недееспособность. В этом случае суд решает, помогать военному или нет.

Получатель имеет право обратиться к приставам и забрать свое заявление на взыскание алиментов. Причины могут быть разными – от банального сочувствия до достижения договоренностей с алиментоплательщиком о добровольном переводе средств. Взыскатель может в любое время изменить свое решение и вернуть лист.

Алименты на ребенка с военнослужащего взимаются по стандартной схеме. Лица военной профессии не имеют привилегий и несут такие же обязательства, как и гражданские. Незначительные особенности проведения взыскания алиментов в судебном порядке все же имеются, но они не играют ключевой роли в принятии решения. По закону выплаты осуществляются одним из двух возможных способов: путем добровольного соглашения и на основании судебного приговора.

В письменном соглашении стороны вправе согласовать любой размер алиментов, равный или превышающий указанные выше размеры, в долевом отношении к заработку. Однако, процентная привязка к заработку не является обязательной и в соглашении можно указывать определенную твердую сумму, выплачиваемую, как с определенной периодичностью, так и разово.

Не запрещено указывать в соглашении и передачу движимого или недвижимого имущества, либо определять алименты в иной форме, по согласованию сторон. Также в соглашении необходимо определить в каком порядке и в какие сроки они должны уплачиваться. Так, например, можно согласовать, что деньги будут переводиться безналичными платежами на карточный счет получателя, либо что они будут передаваться в наличной форме и так далее.

Важно знать, что соглашение об алиментах в обязательном порядке должно быть заверено нотариусом, в противном случае оно не будет иметь никакой юридической силы.

Порядок расчета алиментов с материальной помощи

Закон предусматривает возможность удержания алиментов с ряда видов материальной помощи. Расчет материального обеспечения на ребенка производится в соответствии с исполнительным документом.

Если с гражданина взысканы средства на 1 ребенка, то он выплачивает 25%. При наличии 2 детей, суд назначит 33%. Если несовершеннолетних получателей 3 или больше, то по исполнительному листу будет удержано 50% от всех видов дохода (в том числе и материальной помощи).

При удержании средств с материальной поддержки необходимо быть осторожнее. Далеко не все виды поддержки облагаются алиментами. В случае незаконного взыскания или в случае невыплат алиментов с материальной помощи необходима помощь юриста для восстановления имущественных интересов ребенка.

С точки зрения законодательства

Сложности с определением законности взыскания начинаются, когда выплата родителю происходит вне статьи «трудовой доход работника». Согласно трудовому законодательству (ст. 57), контракт с наемным работником предполагает возможность включения доппунктов, обеспечивающих человеку более благоприятные условия. Данная мера предусмотрена и ст. 41 ТК РФ.

В процессе определения, необходимо ли удержание, следует исходить из:

  • оснований, на которых было организовано денежное поступление в пользу работника предприятия;
  • способа закрепления данной нормы (на основании индивидуального контракта, коллективного соглашения, принятых на местном уровне норм).

Закон предполагает право на получение не только заработной платы и сопутствующих доплат, но и различных видов материальной помощи. Определяя обязательность отчислений в пользу ребенка из средств матпомощи, следует ссылаться на подпункт «л», пункта 2 общего Перечня доходов для взыскания алиментов. Более подробно узнать правомочность удержания можно из ПП №841 от 15.07.1996г., где в п. 2 указаны виды дохода, оформленной в качестве материальной поддержки работника.

Если стороны приняли решение мирно заключить соглашение об удержании алиментных обязательств с материальной помощи, то в соответствии с п. 9 ст. 333.24 НК РФ, необходимо уплатить 250 рублей за заверение документа у нотариуса. При этом, если проект был составлен не сторонами, а нотариусом, специалист может увеличить стоимость услуг. В 250 рублей входит лишь заверение готового соглашения. Касательно сроков, на законодательном уровне не установлено каких-либо правил. На практике все зависит от загруженности специалиста, в среднем, на процедуру заключения соглашения об алиментах с материальной помощи уходит не более 2 дней.

К сведению

В той ситуации, если граждане не договорились мирно об обеспечении своего отпрыска и им приходится обратиться в суд, необходимо учитывать нормы ст. 333.36 НК РФ. П. 2 ч. 1 ст. 333.36 НК РФ указывает, что по заявлениям, связанным со взысканием алиментов, истец освобождается от уплаты денег. Материальное бремя ложится на ответчика после того, как будет вынесено решение по делу. По правилам п. 14 ч. 1 ст. 333.19 НК РФ, размер пошлины в данной ситуации составит 150 рублей. Сроки рассмотрения дела о взыскании алиментов с материальной помощи отражены в ст. 154 ГПК РФ, это 2 месяца. В сложных делах продолжительность судебного разбирательства может увеличиваться на 1 месяц, а значит в целом составит 3 месяца.

Исключения из общего правила удержания с материальной помощи являются случаи отчислений целевого назначения, направленные на устранение неблагоприятных факторов и решение жизненно важных вопросов.

Запрет на взыскание установлен на основании применения пп. «в» п.7 ч.1 ст. 101 закона №229-ФЗ, регулирующем процедуру исполнительного производства.

Читайте также:  Что изменится в отчётности с 2023 года

На основании вышеуказанного законодательного акта, неправомерны взыскания в следующих обстоятельствах:

  • Материальная поддержка по случаю свадьбы работника (подтверждающим документом является свидетельство о заключенном браке).
  • Выплата по случаю рождения/появления в семье новорожденного. Сумма рассчитана исключительно на рождение ребенка и связанные с этим событием расходы.
  • Оказание финансовой поддержки в связи с необходимостью организации похорон умершего родственника.

Невозможны отчисления части средств из помощи, оказываемой в следующих ситуациях:

  • любые платежи из государственных, иностранных источников, фондов, любых иных структур, направивших средства по случаю нанесения человеку вреда в результате стихийного бедствия (природные катаклизмы, техногенные катастрофы и пр.);
  • гуманитарная помощь;
  • отчисление за содействие в борьбе с терроризмом, других преступлений;
  • выплаты по причине смерти кого-либо из членов семьи.
  • С каких видов доходов не удерживаются алименты: перечень в законодательстве

Отдельного рассмотрения заслуживает формулировка «гуманитарная помощь». Согласно ФЗ №95, принятому 04.05.1999г., гуманитарная помощь направляется на безвозмездной основе в адрес:

  • социально незащищенным гражданам;
  • лицам, отнесенным к малообеспеченной категории;
  • граждане, пострадавшие из-за какого-либо чрезвычайного происшествия.

Какие выплаты военнослужащим не облагаются алиментами?

Подпункт а) пункта 2 Перечня дает однозначный ответ на вопрос, платят ли алименты с пенсии военнослужащего. Удержания по алиментам нельзя произвести лишь с пособия, назначенного по факту потери кормильца. Поскольку пособия военным пенсионерам, также как и денежное довольствие, выплачиваются из средств Министерства Обороны, взысканием алиментов с военнослужащих в виде удержания также занимаются сотрудники ведомства. При перечислении алиментов с пенсии военнослужащего учитываются ежегодные индексации и надбавки получаемого им пособия.

Берут ли алименты с пенсии военнослужащего, если она приобретена по инвалидности? С такого вида пенсии также производятся отчисления в адрес ребенка. Исключение составляет лишь пенсия по утрате кормильца.

    В статье мы рассмотрим, как взыскиваются алименты с военнослужащих, виды доходов, с которых берутся алименты, удержание алиментов с военных-срочников, контрактников и военных пенсионеров, как получить алименты через соглашение и через суд.

    Перечень источников прибыли, с которых не удерживаются алименты, указан в Постановлении Правительства № 841 и в законе «Об исполнительном листе».

    Алименты не удерживаются со следующих доходов военнослужащих:

    • компенсации за причинение морального ущерба или нанесение физического вреда разной степени тяжести;
    • выплат на передвижение в командировках или перевод;
    • денежной помощи в связи с рождением ребенка;
    • материальной выплаты для регистрации брака;
    • премии за выполнение операций с риском для здоровья и жизни;
    • средств из материнского капитала.

    Размер алиментных выплат с военнослужащего определяется таким же образом, как и у других гражданских лиц.

    В ст. 81 СК РФ указан конкретный размер средств, удерживаемых для выплаты алиментов в зависимости от количества детей:

    • при наличии одного ребенка – 25%;
    • в случае с двумя детьми – 33%;
    • от трех и более малышей или подростков – 50%.

    Если, например, детей шестеро, то с военнослужащего будет удержана сумма, как за троих, − 50% от основного источника прибыли.

    Размер выплачиваемых алиментов может быть фиксированным. Такой сценарий возможен в двух случаях. Первый: родители ребенка заключили добровольное соглашение, в котором указан конкретный размер алиментных выплат. Второй: постановлением суда было принято решение об установлении алиментов в твердой сумме по причине нестабильного заработка военнослужащего или его временного отсутствия.

    Нетипичные ситуации при удержании алиментов на несовершеннолетних детей

    Оплата труда лиц, проходящих военную службу отличается от других гражданских сотрудников. Вместо заработной платы, военные получают денежное довольствие. Выплаты осуществляются из бюджета Министерства Обороны РФ.

    Денежное довольствие военнослужащего складывается из:

    • оплата за занимаемую должность;
    • оплата за воинское звание;
    • различные надбавки (за условия прохождения службы, за классность, за опасные условия труда, за выслугу, за сохранение государственной тайны, за награды).

    Полный оклад денежного довольствия формируется из выплат за должность и присвоенное звание.

    Перечень доходов, с которых разрешено удерживать алиментные платежи перечислен в Постановлении Правительства № 841 от 1996 года. Алименты с военнослужащего удерживаются из должностного оклада, в который входят оплата за должность и звание, а также с надбавок:

    • за профессиональное мастерство;
    • за классность;
    • за выслугу лет;
    • за сохранение государственной тайны;
    • за наличие наград;
    • за сложность и напряженность;
    • за службу в тяжелых климатических условиях;
    • за наличие ученой степени или звания;
    • за владение иностранным языком, если должность включает такие обязанности.

    Алиментные платежи удерживаются с оплаты за работу в ночное время суток, праздничные дни и за время нахождения в командировке. Листок нетрудоспособности также предполагает удержание алиментов, как и выходное пособие при увольнении военного.

    Первое основание на удержание алиментов — это исполнительный акт, выданный судом. Второе — письменно оформленная между супругами договоренность, удостоверенная нотариусом. Для нижнего командного звена, рядовых служащих алименты удерживаются с:

    • Оклада;
    • Денежного довольствия.

    Для полицейских, пожарных, сотрудников таможни с:

    • Оклада;
    • Надбавки за специальное звание;
    • Доплаты за должность;
    • Надбавок за выслугу лет.

    Для офицерского и рядового состава армии с:

    • Денежного довольствия;
    • Различных надбавок за деятельность в особых условиях.

    Данные объекты алиментных удержаний определены в качестве обязательных, Правительством могут устанавливаться и дополнительные.

    Читайте также:  Как без проблем пройти онлайн-собеседование в Скайпе

    В Постановлении Правительства № 841 также указан список доходов, с которым нельзя удерживать алименты. Перечень дублируется в статье 101 Федерального закона «Об исполнительном производстве». Виды доходов военнослужащих, с которых не удерживаются алиментные платежи:

    • компенсации за причинение морального ущерба или физического вреда различной степени тяжести;
    • возмещение понесенных военнослужащим затрат по командировке или переводу;
    • материальная помощь по поводу рождения ребенка, заключения брака, выполнения операций с риском для жизни и т.д;
    • средства из материнского капитала.

    С каких доходов удерживаются средства?

    В основном все неясности исходят именно из этого вопроса. Ведь у военных помимо своего оклада бывают дополнительные начисления, а также и военная пенсия. Это все может вызвать путаницу при расчетах, если этим занимаются сами родители.

    Также стоит помнить, что под понятие «военнослужащий» попадают не только люди, являющиеся солдатами и офицерами армии РФ. Под это понятие также подходят сотрудники полиции, пожарные, а также таможенная служба. А они имеют свои начисления и доплаты исходя из послужного списка.

    Важно! Если алиментщик не стремится участвовать в назначении алиментов, то данные о его доходах будет довольно сложно получить — только при помощи официального запроса, так как они засекречены (независимо от звания военнослужащего).

    Список доходов, с которых могут удерживаться алименты у военнослужащих, следующий:

    • Офицеры и рядовые армии РФ выплачивают алименты из чистого оклада, начислений по выслуге лет и должности, а также из прибавок за звание и удаленность службы. Если же им регулярно выплачивается денежное довольствие в материальной форме, то с него также могут быть взысканы алименты.
    • У полицейских, пожарных и таможенников алименты формируются из их оклада, штатного звания, их должности и выслуги.
    • С рядовых и младшего командного состава всех групп алименты также высчитываются из оклада и пособия в виде денежного довольствия, если оно выдается в материальном виде и регулярно.

    Если алиментоплательщик увольняется с военной службы, то администрация его военной части должна сообщить судебным приставам об этом. А также о его новом месте работы и прописке.

    Не стоит забывать про военную пенсию, ведь из нее также могут вычитываться алиментные выплаты. Тем более, что при службе в вооружённых силах есть возможность выйти на досрочную пенсию. При этом в выслугу лет будет входить учеба в военных и прочих заведениях, а это означает что уже в 30-40 лет военнослужащий может стать пенсионером.

    Во льготный стаж могут входить многие факторы, а помимо выслуги пенсия может назначаться в случае инвалидности или потери кормильца.

    Особенности начисления алиментов с военнослужащих

    Алименты на ребенка с военнослужащего, по общему правилу, начисляются в общем порядке, однако некоторые особенности у процедуры все же имеются:

    1. Если военнослужащий проходит срочную службу, то алименты могут вовсе не начисляться на время службы. Для этого солдату нужно подать соответствующее заявление в службу приставов. Если такое документ в ФССП передан не будет, то платежи будут начисляться в виде задолженности.
    2. Если гражданин является военным пенсионером, то взыскания производятся с военной пенсии, а также отдельно с заработной платы, если после выхода на отдых он работает по гражданской специальности.
    3. Контрактники платят алименты в общем порядке, так как получают заработную плату. Их доход рассматривается наравне с любым другим источником средств.

    Уменьшение алиментных платежей

    Полное прекращение алиментных выплат возможно только при наступлении определенных ситуаций. Военный также имеет возможность уменьшить размер выплат, обратившись в суд с соответствующим иском. В качестве причины может выступать:

    • возникновение обязательств по отношению к другим лицам, например, у него рождается еще один ребенок или начинают начисляться выплаты по отношению к нетрудоспособным родителям;
    • второй родитель, с которым проживает ребенок, вступает в брак или получает новый источник дохода;
    • финансовое положение военнослужащего существенно ухудшилось, например, возникли длительные дополнительные расходы;
    • военный получил инвалидность, соответственно, потерял трудоспособность и существенную часть дохода;
    • иные причины.

    Каждая ситуация будет рассматриваться судом в индивидуальном порядке. Перечень причин, в данном случае, является открытым, то есть заявитель может указать иной повод для уменьшения размера выплат.

    Какие выплаты положены при увольнении

    Трудовым законодательством установлено, что при увольнении работнику выплачивается заработок за отработанное время и компенсация за неиспользованные им отпуска.

    Кроме того, в качестве компенсации выплачивается выходное пособие. Но платится оно только тем работникам, с которыми работодатель расторгнул трудовой договор при сокращении штата либо в связи с ликвидацией предприятия. Размер пособия приравнен к среднемесячному заработку.

    Более того, за работником, уволенным по указанному основанию, сохраняется средний заработок на тот период, пока он ищет новую работу (в течение 2-3 месяцев). Руководящий состав организации (директор, заместитель, главный бухгалтер) при увольнении, связанном со сменой собственника, получает выходное пособие в размере не ниже трехмесячного среднего заработка.


    Похожие записи:

    Добавить комментарий