Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Что означает в РФ пенсионный коэффициент индивидуального характера?». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.
Пенсию можно получить только гражданам с минимальным требуемым стажем и количеством баллов. Чем больше баллов — тем она будет выше. У каждого коэффициента есть установленная стоимость, подлежащая регулярной индексации. Показатели регулярно растут. Повышающий коэффициент будут применять, если человек обратиться за начислением пенсии после даты введения такого права.
Надбавки и коэффициенты
Вплоть до 1964 года колхозникам и работникам сельской местности вообще не полагалась никакая пенсия. Теперь всё по-другому: люди, посвятившие жизнь аграрным профессиям, могут получить не только пенсию, но и прибавку к ней в 25%, рассказала доцент РЭУ им. Г. В. Плеханова Людмила Иванова-Швец.
Для этого им надо отработать на определённых должностях не менее 30 лет. Всего же право на сельскую надбавку имеют представители более 500 профессий.
Кроме того, различные доплаты и повышенные коэффициенты индексации положены инвалидам, ветеранам и участникам войны, героям труда, героям СССР и РФ, лицам, подвергшимся воздействию радиации, опекунам инвалидов.
Сумма пенсии по возрасту, положенная человеку от государства, состоит из 2 частей – страховой и накопительной.
Справка! Расчет положенной по возрасту пенсии (СП) выглядит так: СП = ИПК × СПК+(ФВ × КвФВ).
Согласно принятой формуле, чтобы подсчитать общий размер ежемесячного пособия, применяют цифры:
- Общий трудовой стаж, включая время ухода за детьми, воинской службы, ухода за инвалидами и недееспособными родственниками, др.
- Сумму оклада до вычетов НДФЛ за каждый год.
- Год, в котором планируется претендовать на пенсию (от 60–65 лет).
- ИПК – коэффициент, рассчитанный индивидуально за каждый год и суммарное число за весь стаж.
- СПК – стоимость положенных баллов на тот год, когда планируется выйти на пенсию.
- ФВ – страховая часть, установленная на год запланированного выхода на пенсию (фиксированная).
Помимо перечисленных данных, в формулу подставляют КвФВ. Это коэффициент, повышающий фиксированную выплату тем, кто позже обращается за страховой пенсией по возрасту.
Есть три разновидности трудовых начислений. Они предлагаются гражданину в качестве компенсации за утраченную зарплату вследствие потери трудоспособности. Нетрудоспособность наступает в нескольких случаях.
- Старость. Она материально обеспечивается государством, когда гражданин имеет не менее пяти лет рабочего стажа, а сам при этом уже достиг возраста 60 лет для женщин или 65 у мужчин. При этом не для всех категорий эти возрастные границы являются окончательными, например, значение сокращается для военных, летчиков, медиков, педагогов, а также для многодетных матерей и людей, работающих в условиях Крайнего Севера.
- Инвалидность. Такая пенсия считается обязательной для всех инвалидов, имеющих первую, вторую или третью степень. Не важно, ограничен человек в своей трудовой деятельности или нет.
- Потеря кормильца. Данную выплату имеет право получать все лица, состоящие на иждивении у умершего гражданина, имевшего официальное трудоустройство. А именно: дети до совершеннолетия или до конца очного обучения в вузе (до 23 лет), инвалиды, пенсионеры (родители или супруги пенсионного возраста), а также один взрослый человек, который не работает и занимается уходом за детьми умершего – до 14 лет, обычно это жена или муж, мать, отец.
Кроме того, есть государственная пенсия. Она назначается госслужащим, военным – как по старости, так и по непредвиденным ситуациям, например, при несчастном случае на рабочем месте, ЧП. Есть пять категорий данного пенсионного обеспечения:
- если пенсионер пострадал в результате техногенных катастроф;
- за выслугу лет – особенно актуально для военных, полицейских и прочих людей, проходящих службу по контракту;
- по инвалидности – участники ВОВ, военнослужащие, космонавты, летчики, если инвалидизация произошла в период несения службы или спустя три месяца после нее;
- по потере кормильца – условия, аналогичные трудовой пенсии, но для категории граждан, состоящих на госслужбе;
- социальная – перечисленные выше лица, а также те, кто причисляется к малочисленным народам Севера (их общее число не превышает 50 тыс. человек).
Пенсия, размер пенсии
Где применяется районный коэффициент
Первоначальное предназначение районного коэффициента (далее в статье – РК) заключалось в компенсации «северным» работникам дополнительных затрат, которые они несли, и в предоставлении дополнительного материального стимула для привлечения рабочей силы в районы Крайнего Севера (постановление СНК СССР от 18.11.1945 г. № 2927). В дальнейшем РК был распространен и на пенсионные выплаты, предназначенные тем гражданам, кто отработал длительное время в условиях сурового климата.
Нормами действующего трудового и пенсионного законодательства предусмотрено, что РК применяется в регионах страны, которые:
- отличаются климатическими особенностями, не свойственными другим районам;
- имеют ненадлежащую экологическую ситуацию;
- демонстрируют низкий инфраструктурный уровень.
Каждый регион уполномочен предложить перечень районов, где надлежит применить повышающий коэффициент. Окончательное решение принимается на уровне федеральной власти. К таким местностям страны относятся:
- Северные регионы страны, а также другие местности, которые соответствуют им по климатическим условиям.
- Населенные пункты, которые расположены в горных районах. Однако, только те, которые расположены на высоте 1500 м (и выше) над уровнем моря.
- Отдельные районы страны, в которых имеется малоэффективная инфраструктура, или есть определенные экологические и климатические особенности.
Право досрочной пенсии на Севере
Одним из преимуществ граждан, которые работают в условиях Севера и приравненных местностях, по отношению к работающим на юге страны является возможность досрочного выхода на заслуженный отдых. Так, для того, чтобы оставить работу на 5 лет раньше установленного срока:
- Мужчины должны иметь 25-летний общий стаж, из которых 15 являются «северными» (или если 20 лет отработано в приравненных районах);
- Для женщин необходимо иметь общий стаж в 20 лет. Остальные требования предъявляются такие же, как и к мужчинам.
Граждане, работавшие на Севере оленеводами, рыбаками или охотниками на протяжении 25 (для мужчин) и 20 лет (для женщин), предоставляется дополнительная льгота. У них есть возможность еще на пять лет раньше выйти на заслуженный отдых. То есть, по достижении 50 и 45 лет работники данных профессий уже могут получить пенсию.
При расчете условного размера страховой пенсии используются следующие показатели, актуальные на 2023 год:
- Фиксированная выплата — 5 686,25 руб.;
- Стоимость 1 пенсионного коэффициента — 93,00;
- Максимальная заработная плата до вычета НДФЛ, облагаемая страховыми взносами — 95 833 рублей в месяц.
Виды пенсий и кому они начисляются
В России существует достаточно обширная система пенсионного обеспечения. Всего она объединяет три вида пенсий, причем по каждому виду пенсий существуют еще по три основания выплаты пенсий. Итого – 9 видов пенсий, плюс отдельно существуют военные пенсии, накопительные пенсии, а также специальные пенсии для бывших топ-чиновников.
Три основных вида пенсий – это следующие:
- страховые – их получают те, кто имеет достаточно страхового стажа и пенсионных баллов (страховые пенсии по старости), кто признан инвалидом (имея хоть день стажа) или кто потерял кормильца, имевшего стаж;
- социальные – полагаются тем, кто по какой-то причине не может получать страховую пенсию. Например, если человек не набрал нужного стажа или пенсионных баллов (социальная пенсия по старости), получил инвалидность (не имея стажа), или это потерявший родителей ребенок;
- государственные – назначаются тем, кто имеет определенные заслуги перед государством. Например, их получают пострадавшие от техногенных катастроф, ветераны с инвалидностью или иждивенцы умершего военнослужащего.
Социальные и государственные пенсии устанавливаются в фиксированных размерах (сумма социальной пенсии утверждается каждый год), а вот размеры страховых пенсий рассчитываются индивидуально под каждого клиента.
Как рассчитывается накопительная пенсия?
Накопительная пенсия формируется из пенсионных отчислений от работодателя. Также в неё добавляются средства, полученные в результате рефинансирования накоплений, за что отвечают пенсионные фонды. При необходимости, на накопительную часть пенсии может быть направлен материнский капитал.
Сумма выплачивается частями, исходя из ожидаемого периоды выплаты – это 22 года. Например, если сумма накоплений составила 1 млн руб., то ежемесячная доплата составит примерно 3788 руб. Есть возможность установить срочный режим, составляющий не менее 10 лет – накопительная часть будет выплачена именно в этот срок. Уточните возможность выбора срочной выплаты в ПФР.
В случае, если размер накопления не превышает 5% от размера пенсии, сумма выплачивается сразу. Для этого необходимо подать заявление в Пенсионный фонд – непосредственно в территориальном отделении или через личный кабинет.
Что такое ИПК и как он влияет на пенсию
Определив стаж и заработок будущего пенсионера, показатели пересчитываются в пенсионные баллы. Количество баллов, накопленное конкретным человеком за всю жизнь, и есть ИПК — индивидуальный пенсионный коэффициент.
От количества баллов зависит то, как начисляется пенсия, и ее размер. Расчет выплат определяется исходя из стоимости одного пенсионного балла в текущем году. Баллы ежегодно индексируются. С января 2021 г. 1 пенсионный балл стоит 98,86 рублей.
Чиновники установили минимальное значение ИПК для выхода на госпенсию. Показатель станет постепенно увеличиваться, пока не составит 30 баллов к 2024 г. В 2021 для выхода на пенсию необходимо накопить не менее 21 балла. В противном случае придется либо дорабатывать, либо ждать социальную пенсию. Повторимся, что соцпенсия назначается женщинам только с 65 лет, а мужчинам — с 70. Это происходит в связи с повышением пенсионного возраста на пять лет.
Кто имеет право на досрочную пенсию
Перечень лиц, имеющих такое право, достаточно широк. Это зависит от многих факторов, от длительности работы, профессии, количества детей. Это трудящиеся на опасных и тяжелых работах, машинисты поездов, водители автобусов, перевозящих пассажиров, другие. Всего более 30 категорий граждан, определенных в статье 30 закона № 400 ФЗ.
С 1 января 2019 года введены новые льготы:
- мать, воспитывающая 3-х детей, сможет получать пенсию ни три года раньше предусмотренного законом срока, 4-х – на четыре года. Для матери пятерых детей срок прежний – 50 лет;
- проработавшие 37 лет женщины и 42 года мужчины могут стать пенсионерами на 2 года раньше, но по достижении 55 и 60 лет;
- работники, уволенные по сокращение штатов, имеют право на пенсию за два года до достижения пенсионного возраста. Для получения пенсии в этом случае необходима регистрация в центре занятости, поскольку такое право предоставляется нетрудоустроенным гражданам.
Методика назначения пенсий может показаться сложной и громоздкой. Это связано с многократными изменениями в законодательстве, вызванными разными условиями жизни и деятельности людей в различные периоды. В действительности, зная вводные данные, многие из которых можно получить в личном кабинете на сайте ПФР, рассчитать примерный размер пенсии самостоятельно не так трудно. Для облегчения задачи можно использовать пенсионный калькулятор, доступный на том же сайте.
После того, как порядок расчета пенсии был изменен, факторы, влияющие на ее размер, пополнились индивидуальным пенсионным коэффициентом. Он рассчитывается путем введения зарплаты, из которой не вычтен подоходный налог, в форму на сайте. Также ИПК зовется пенсионными баллами, и поэтому они влияют на пособия по старости, поскольку каждый из баллов имеет определенную стоимость, и по их количеству рассчитывается основная часть пенсии.
Пособие, которое выплачивается человеку по старости, предоставляется по таким критериям:
- возраст — 55 лет для женщин и 60 — для мужчин (последние реформы в России увеличивают возраст до 63 лет);
- период уплаты страховых взносов (современный стаж), должен быть не меньше установленной нормы — с 2024 года после постепенного повышения цифра достигнет 15 лет;
- минимальным количеством баллов является 30 баллов.
В год гражданин может заработать ограниченное количество баллов, к примеру, за 2018 год это 8,7, а за 2021 год можно получить 10 баллов для граждан, которые не имеют пенсионных накоплений. В противном случае в 2021 году можно получить максимум 6,25 баллов как в Москве, так и любом другом регионе.
Государственные инстанции проводят ежегодные индексации страховых пенсионных выплат, повышая их на величину инфляции. Накопительная пенсия, которая находится в НПФ или управляющих компаниях, не подлежит индексации, поэтому следует рассчитывать только на то, что доход принесут инвестиции. Если выгодные проекты, в которые компания решит вложить деньги, окажутся неприбыльными, то он рискует потерять средства, правда лишь часть из них будет возмещена государством.
В 2015 году благодаря изменениям законодательства, к трудовой пенсии накопительная больше не относится, и является отдельным видом пособий, выплачиваемых по старости. Размер накопительной части зависит от того, насколько долго происходили отчисления средств, и в каком размере они вносились в накопительную организацию.
Этот пенсионный взнос может отчисляться работодателем на протяжении всего периода работы человека, тогда от зарплаты платится 22% — 16% уходит в страховую часть пенсии, а 6% — в накопительную. Кроме этого, есть возможность дополнительно вложить материнский капитал, сделав это частично или в полной мере, и если есть желание, есть вариант участия в программе софинансирования.
Накопительную пенсию можно получать, если размер накоплений не менее 5% от общей суммы, если же сделанные запасы меньше этой границы, гражданин может получить деньги единоразово.
Разъяснения ФСС по порядку исчисления стажа
В конце 2020 года ФСС указал, что исчисление периодов работы (службы, деятельности) производится в календарном порядке из расчета полных месяцев (30 дней) и полного года (12 месяцев). При этом каждые 30 дней указанных периодов переводятся в полные месяцы, а каждые 12 месяцев этих периодов переводятся в полные годы (Письмо ФСС от 17.12.2018 № 02-08-01/17-04-13323л). Запрос, поданный при этом в ФСС, можно посмотреть здесь.
Однако применять эти разъяснения небезопасно, поскольку они не являются нормативным документом. Кроме того, они противоречат ранее данным разъяснениям, согласно которым перевод 30 дней в полные месяцы и 12 месяцев в полные годы предусмотрен только для неполных календарных месяцев и неполных календарных лет (Письмо ФСС РФ от 09.12.2016 N 02-09-14/15-02-24113). Страховой стаж, рассчитанный в соответствии с новыми разъяснениями ФСС, будет выше, чем по старым правилам. А это чревато разногласиями с конкретным отделением фонда.