Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Можно ли совмещать ИП и основную работу в школе». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.
Не нужно. Если официально устроен — можно открыть ИП, пользуясь своими гражданскими правами. Закон не ограничивает, как должны использовать свое свободное время официально работающие граждане. Если вам хватает времени на бизнес — пожалуйста, государство будет радо новому налогоплательщику.
По нашему мнению, совмещение индивидуальной предпринимательской деятельности с основной работой – это хлопотная, но дающая хорошие возможности для человека перспектива. Вот что мы можем сказать о преимуществах.
- Возможность вести самостоятельную предпринимательскую деятельность позволит человеку в некоторой степени «вырасти» как профессионалу и упрочить свои деловые качества.
- Успешная предпринимательская деятельность подразумевает получение прибыли и хорошо, если «чистая» доля будет удовлетворять.
- Свое, пускай даже небольшое дело, позволит подчиненному работнику почувствовать себя в роли директора, что позволит приблизиться к пониманию своего руководства в некоторых ситуациях.
- Не стоит забывать и про опыт найма персонала – умение разбираться в людях пригодится в дальнейшем хотя бы на бытовом уровне.
- Осознание того, что именно от твоих усилий зависит твой доход – дорогого стоит.
Плюсы и минусы совмещения для ИП
Совмещение ИП и основной работы может и обязательно доставит вам много хлопот, но стоит взять во внимание, что это предоставит вам огромные возможности и перспективы.
Рассмотрим преимущества:
- ведение собственного бизнеса даст вам возможность повысить профессиональные качества и навыки управленца;
- успешное дело всегда приносит доход и зачастую это стабильно высокий уровень;
- собственный бизнес даст возможность встать на место своих руководителей, и, соответственно, вы станете понимать их мотивы гораздо лучше;
- рано или поздно вы столкнетесь с наймом персонала, этот момент поможет научиться лучше разбираться в людях, а этот навык полезен абсолютно каждому;
- ваш успех будет зависеть только от вас.
Минусы конечно тоже есть:
- убедитесь, что ваших ресурсов достаточно и сейчас речь не только о финансовой стороне. Старт бизнеса это всегда энергозатратно. Вам потребуется много денег, сил и времени;
- не каждый человек может одинаково выкладываться и на работе, и в бизнесе. К сожалению это может стать причиной потери работы и провала в предпринимательстве;
- бизнес всегда имеет риск финансовых потерь. Никто не может гарантировать, что ваше дело станет прибыльным;
- убедитесь, что сможете самостоятельно вести бухгалтерский учет или нанять специалиста, который будет этим заниматься.
Может ли ИП устроиться на работу?
Как уже отмечалось, первая ситуация: официально трудоустроенный человек решает завести собственный бизнес – вполне реальна и законна, если речь не идёт о госслужащих и чиновниках. Обратная ситуация: опытный коммерсант принимает решение устроиться на работу и заключает трудовой договор – тоже вполне имеет место, с точки зрения закона. Однако, если бизнесмен хочет пойти на военную службу по контракту, стать нотариусом, адвокатом, или получить депутатский мандат, ему придётся продать или подарить весь свой бизнес.
Стать работником какой-нибудь частной фирмы, вернуться на работу может человек, у которого открыто ИП. Проверять наличие предпринимательства, или отказывать такому гражданину в трудоустройстве у работодателя нет оснований. При этом сотрудник ИП сможет наслаждаться всеми благами социальных гарантий трудоустроенных граждан: получать оплату больничных листов, ходить в оплаченный отпуск, уйти в декрет или в отпуск по уходу за ребёнком. В частном бизнесе прибыль целиком зависит от усилий бизнесмена, поэтому они часто пренебрегают положенным отдыхом.
Обязательно ли сообщать работодателю о своем статусе
Необходимость извещать свое руководство о ведении бизнеса в свободное от работы время, отсутствует. Теоретически это никак не влияет на взаимоотношения с работодателем. Однако на практике иногда получается по-другому. Так что решать, как правильно поступить, необходимо в каждом конкретном случае, исходя из благоразумности и целесообразности.
Таким образом, совмещать открытый статус ИП и работу по найму вполне законно. Иногда это может принести дополнительные выгоды для работодателя. Дать старт предпринимательству несложно, однако следует заранее изучить и взвесить все положительные и отрицательные моменты. Если страшно расстаться с основной работой, но и свое дело тоже хочется развивать, удобнее начать с той деятельности, которую легче всего совмещать.
Может ли руководство узнать об ИП
Многие работники опасаются того, что руководство их компании узнает про их предпринимательскую деятельность. Может ли такое произойти? Да, узнать о том, что человек зарегистрирован предпринимателем, очень просто. Ведь эта информация не является конфиденциальной. Наоборот, данные о каждом ИП открыто содержатся в Едином государственном реестре индивидуальных предпринимателей (ЕГРИП). Получить информацию из него может любое заинтересованное лицо прямо на сайте налоговой службы.
Так что узнать о бизнесе работодатель может. Будет ли это иметь негативные последствия? Скажем так — закон позволяет быть ИП и работать по трудовому договору, поэтому претензии работодателя будут необоснованными. Основанием для увольнения факт ведения бизнеса также быть не может. Если такое происходит, есть повод обратиться в Трудовую инспекцию.
Совмещение статуса ИП с основной работой: тонкости законодательства
Для многих из нас действующая отметка в трудовой книжке является гарантом некого благополучия и стабильности в жизни. Сегодня подавляющее большинство трудоспособного населения России где-то трудоустроено, каждый день ходит на работу и зарабатывает на жизнь. Неприятность, выходящая за рамки этой гармоничной картины, сводится к тому, что средний заработок в силу разных обстоятельств многих из нас не устраивает. Ввиду этого возникает потребность в дополнительном источнике доходов. Найдется не так много обремененных обязанностями людей, которые способны бросить свой небольшой, но стабильный доход в пользу частного предпринимательства. Собственно, поэтому, а может, и по каким-то другим причинам, новоиспеченные индивидуальные предприниматели и те, кто только хочет ими стать, не стремятся сразу оставить наемную работу, а ищут способы и лазейки в законодательстве для того, чтобы умело научиться совмещать статус ИП с основной работой. Возможно ли такое в принципе, на что будет не лишним обратить внимание и стоит ли игра свеч – об этом мы расскажем нашим клиентам по услуге «облачный сервис 1С» далее в нашей статье.
Сложности и подводные камни
Некоторые индивидуальные предприниматели, которые совмещают основную деятельность и ведут бизнес, утверждают, что страховые взносы за них оплачивает работодатель. Но данное мнение ошибочное. Индивидуальный предприниматель должен платить обязательный фиксированный взнос, а страховка, которая оплачивается на его официальном месте также входит в число обязательных платежей. Их оплачивает работодатель.
Касательно вопроса об извещении своего начальника об организации собственного дела нет однозначного ответа. Это исключительно ваше желание и взаимоотношения с шефом. Если необходимости в этом нет, он может ничего не узнать.
Трудности работающего при оформлении ИП:
- Сложности при совмещении двух видов деятельности. Не думайте, что свое дело не требует много времени, даже если вы нанимаете рабочих. Перед принятием решения об организации бизнеса хорошо подумайте, останется ли время на семью или отдых.
- Бизнесмен не имеет социального пакета. Поэтому отправиться в отпуск или получить больничные вы сможете только на официальном месте.
- Как сотрудник определенной организации или предприятия, вы не отвечаете за убытки компании, чего нельзя сказать об индивидуальном предпринимателе, так как все финансовые аспекты созданной фирмы лежат на плечах предпринимателя и отвечает за убытки он своим имуществом.
В организации собственного дела привлекает самостоятельность, свобода принятия решений, возможность проявлять свой потенциал и развиваться. Но при этом возникает риск найти неприбыльные источники инвестирования, снижение покупательной способности, скачок валюты и много других факторов, которые могут уничтожить бизнес и оставить его основателя с пустым кошельком. В таком случаев качестве страховки выступает трудоустройство, которое приносит стабильную прибыль.
Какие возможности предоставляются учителям-ИП
Открытие ИП для учителя позволяет ему получить ряд преимуществ и возможностей:
- Официальное трудоустройство и социальная защита. Учитель-ИП имеет право на все льготы и гарантии, предоставляемые государством, включая пенсию, больничный и отпуск.
- Возможность работать на разных учебных заведениях одновременно. Учитель-ИП может заключать договоры с разными учебными заведениями и проводить занятия в нескольких местах одновременно, что увеличивает его заработок.
- Гибкость и самостоятельность в работе. Учитель-ИП имеет возможность самостоятельно планировать свое расписание, выбирать формат и методики обучения, а также определять стоимость своих услуг.
- Увеличение доходов. Открытие ИП позволяет учителю получать иные источники доходов, например, организовывать и проводить платные экскурсии, творческие мастер-классы или тематические курсы для детей и взрослых.
- Возможность развития своего бизнеса. Учитель-ИП может развивать свою деятельность, создавать собственные учебные материалы, предлагать индивидуальные подходы к обучению и расширять свою аудиторию.
Таким образом, открытие ИП для учителя дает ему больше свободы в выборе работы, возможность реализовать свой потенциал и значительно увеличить свои доходы.
Совмещение работы на ИП с официальным трудоустройством
Учитель, как физическое лицо, имеет возможность открытия индивидуального предпринимательства (ИП) и работы на себя. Однако, совмещение работы на ИП с официальным трудоустройством требует особого внимания и правильного оформления всех необходимых документов.
Совмещение работы на ИП с официальным трудоустройством возможно при условии, что учитель получит разрешение от своего основного работодателя и согласование с соответствующими органами. Также необходимо учитывать, что совместная работа может повлиять на уровень налоговых обязательств, поэтому важно ознакомиться с налоговыми законами и особенностями деятельности ИП.
Преимущества совмещения работы на ИП с официальным трудоустройством для учителя могут быть следующими:
- Дополнительный источник дохода. Работа на ИП позволяет учителю получать дополнительную прибыль и расширить свои возможности в плане финансового благополучия.
- Участие в разнообразных проектах. Работа на ИП дает учителю возможность проводить творческие проекты и заниматься образовательной деятельностью вне рамок школы.
- Повышение профессионального статуса. Учитель может расширить свои компетенции, привлекая дополнительные источники информации и работающий в разных образовательных сферах.
Однако, необходимо помнить, что совмещение работы на ИП и официальное трудоустройство требует дисциплины, умения планировать время и балансировать между двумя видами деятельности. Также следует учитывать возможные ограничения и условия, установленные работодателем и законодательством.
Каждому учителю необходимо тщательно оценивать свои возможности и риски, прежде чем приступить к совмещению работы на ИП с официальным трудоустройством. Соблюдение всех правил и требований позволит учителю успешно реализовать свои профессиональные цели и достичь финансовой стабильности.
Совмещение бизнеса и работы – реально, но в чем-то затратно. Согласно правилам Пенсионного фонда любой ИП должен платить пенсионные и страховые взносы. То, что ваш начальник это за вас уже делает, не освобождает вас от таких же расходов. Даже если доходов нет – взносы обязательны. Например, в 2017 году сумма фиксированных платежей только в ПФР и Фонд обязательного медицинского страхования (ФОМС) составит 27990 рублей.
Каждый предприниматель должен предоставлять отчетность о своей деятельности в Пенсионный фонд и налоговую, платить налоги, ездить по учреждениям и в банк и т.д. Будет ли у вас возможность, работая полный день, выделить время для таких занятий и разъездов? Тут может понадобиться помощь бухгалтера на удаленке, что также требует дополнительных расходов.
Регистрация и документы
Для организации образовательной деятельности в качестве индивидуального предпринимателя необходимо получить лицензию на обучение, которую выдают уполномоченные органы и учреждения. Для ее получения необходимо предоставить заявление, договор аренды помещения, информацию об оборудовании, планы занятий и т.д.
Если вы планируете организовыать курсы по дошкольному образованию или дополнительных образовательных программ, не требующих получения дополнительных лицензий, то вам необходимо обратиться в налоговую инспекцию для получения индивидуального предпринимателя.
Одно из главных требований при заниматься образовательной деятельностью — получить лицензию на организацию обучения. Возможно также выдача онлайн аттестаций, при выполнении всех положений закону. После получения лицензии вы сможете выдавать ученикам документы о полученном обучении.
Вопросы, на которые нужно обратить внимание при регистрации и лицензировании:
- Каким образом открыть свою организацию и что необходимо для этого?
- Как получить лицензию на обучение и какие документы нужно предоставить для ее получения?
- Можно ли заниматься обучением без получения лицензии, если занятия проводятся на арендованной площадке?
- Какие документы нужно выдавать ученикам после окончания курсов?
- Нужно ли получать дополнительные лицензии для проведения дошкольного обучения или дополнительных образовательных программ?
Все указанные вопросы требуют консультации специалистов в данной области. Не забывайте, что при получении лицензии на обучение вы должны будут соблюдать все положения законодательства в области образования и образовательной деятельности.
Развитие бизнеса и увеличение прибыли
Для достижения успеха в образовательной деятельности, необходимо не только обладать определенными навыками и знаниями, но и уметь эффективно управлять бизнесом. Один из ключевых вопросов, который встает перед индивидуальным предпринимателем, это как увеличить количество клиентов и прибыль.
Одно из решений – предоставление дополнительных услуг. Например, для дошкольных образовательных учреждений можно предложить проведение занятий онлайн. Это позволит расширить клиентскую базу, предоставляя дополнительные услуги.
Другой вариант – открытие новой образовательной организации, которая занимается обучением по другой специальности. Для этого нужно разработать бизнес-план, получить лицензию, организовать помещение, заключить договор с налоговой инспекцией и выдающей организацией. Также необходимо приобрести необходимое оборудование.
Еще один вопрос, который требует внимания – получение аттестаций и лицензий. Для этого может понадобиться дополнительное обучение и оплата за прохождение курсов. Каким бы путем не шел индивидуальный предприниматель, ему стоит помнить, что без соответствующих документов не выдадут лицензию.
Если нет средств на аренду помещения, можно рассмотреть другие варианты, например, организацию обучения онлайн. Это позволит сэкономить на аренде, оплате коммунальных услуг и обслуживании помещения. Более того, онлайн-курсы пользуются популярностью, предоставляя возможность обучаться без необходимости посещения офиса.
Обращение за бесплатными консультациями в налоговую инспекцию, арендодателей, и за помощью в оформлении документов может тоже помочь в решении такого вопроса, как повышение прибыли. Также можно обратиться за помощью в лицензировании, если у вас нет времени заниматься этим лично.
- Не теряй времени, берись за реализацию своего бизнес-плана прямо сейчас!
- Учись новым знаниям и умениям, чтобы обеспечить качественную образовательную деятельность.
- Никогда не останавливайся на достигнутом, старайся постоянно развиваться и улучшать свой бизнес.
Открытие ИП при работе в школе: возможно ли это?
Первоначально, перед открытием ИП, вам следует обратиться к администрации школы и ознакомить ее с вашими планами. Возможно, школа имеет определеные правила или договор с работниками относительно дополнительной деятельности, которые вам нужно будет соблюдать.
Кроме того, важно учесть, что работа в школе обычно связана с графиком, установленным учебным заведением. Проведение предпринимательской деятельности может потребовать определенных изменений в вашем расписании и организации времени.
Также, открытие ИП при работе в школе может потребовать дополнительного согласования с администрацией и реализации специальных мер для предотвращения конфликта интересов. Возможно, школа имеет правила, запрещающие работникам заниматься определенными видами деятельности, которые могут конкурировать с учебным процессом или создавать противоречия.
В конечном итоге, возможно открытие ИП при работе в школе, но это требует согласования с администрацией и соблюдения всех ограничений и правил. Убедитесь, что вы ознакомились с требованиями и рекомендациями школы и можете гарантировать выполнение своих обязательств как учитель и предприниматель.
| Преимущества | Недостатки |
|---|---|
| Дополнительный источник дохода | Ограничения и правила школы |
| Развитие предпринимательских навыков | Изменение графика работы |
| Возможность реализации творческих идей | Необходимость согласования с администрацией |
| Гибкость в организации работы | Риск конфликтов интересов |